3 z 6
Poprzednie
Następne
Przesuń zdjęcie palcem
![Dostęp do wody, odpowiednia temperatura w pomieszczeniu oraz...](https://d-art.ppstatic.pl/kadry/k/r/1/fe/c8/5b59898294d32_o_large.jpg)
fot. Anna Kaczmarz / Polska Press
Kodeks pracy: Są upały, jako pracownik masz przywileje, a jako pracodawca - obowiązki. Jakie?
Dostęp do wody, odpowiednia temperatura w pomieszczeniu oraz optymalny czas pracy – to elementy, o które w trosce o wyniki pracowników, powinien zadbać pracodawca.
Na efektywność pracy zespołu składa się szereg czynników. Niewątpliwie ważne jest, żeby w czasie letnim pracownicy mogli wyjechać i odpocząć, by nabrać energii do nowych wyzwań. Równie ważne jest zadbanie o warunki pracy tych, którzy zdecydowali się na wykorzystanie urlopu w innym terminie lub po prostu są po czy przed wakacyjnym wyjazdem.