Rzeszów > Brytyjczycy szukają pracowników

Kinga Rymut-Sobala
Udostępnij:
Anglicy potrzebują opiekunów do osób starszych i niepełnosprawnych, magazynierów i operatorów wózków widłowych. Pierwsi pracodawcy z wysp przyjadą do Rzeszowa 9 sierpnia.

Firma Shaw Healthcare prowadząca w całej Anglii domy opieki dla osób starszych szuka co najmniej 20 pracowników. Mogą to być fizjoterapeuci, pielęgniarki, pracownicy socjalni, ale też osoby bez doświadczenia.

Pracownicy Wojewódzkiego Urzędu pracy w Rzeszowie umówią kandydatów na rozmowę kwalifikacyjną, która odbędzie się 9 lub 10 sierpnia. Wymagany jest znajomość angielskiego. Wybrani dostaną umowę na czas nieokreślony i 6,30 funta za godzinę pracy. Pracodawca pomoże im też znaleźć mieszkanie.

Chętni muszą skontaktować się z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Rzeszowie, tel. (017) 850-92-23 lub najbliższym Powiatowym Urzędem Pracy. Na spotkanie z pracodawcą trzeba przynieść CV po angielsku oraz paszport. Kandydaci na opiekunów muszą dodatkowo dostarczyć zaświadczenie o niekaralności przetłumaczone na angielski przez tłumacza przysięgłego.

16 i 17 sierpnia przyjeżdżają natomiast do Rzeszowa przedstawiciele kolejnej firmy, tym razem Spark Response, prowadzącej w Anglii sieć magazynów. Będą szukać operatorów wózków widłowych oraz magazynierów.

Oferują umowę od września do grudnia i na początek 5,35 funta za godzinę. Kandydatów czeka rozmowa po angielsku i test badający zdolność logicznego myślenia. Pracodawca zapewnia pożyczki (70 funtów) na zalegalizowanie zatrudnienia w Home Office, czyli Urzędzie Spraw Wewnętrznych Wielkiej Brytanii.

Zakupy róbmy racjonalnie a nie emocjonalnie KOMENTARZ

Wideo

Komentarze

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie