Takie są zmiany w zasiłkach od 2022 roku. Nowe przepisy dotyczące zasiłku chorobowego i macierzyńskiego

Małgorzata Wąsacz
Małgorzata Wąsacz
Ważne zmiany dotyczące zasiłku chorobowego i macierzyńskiego wejdą w życie już 1 stycznia 2022 roku. Dotyczą one zarówno pracowników, jak i przedsiębiorców.Sprawdź koniecznie, co trzeba wiedzieć. Szczegóły na kolejnych slajdach naszej galerii.
Ważne zmiany dotyczące zasiłku chorobowego i macierzyńskiego wejdą w życie już 1 stycznia 2022 roku. Dotyczą one zarówno pracowników, jak i przedsiębiorców.Sprawdź koniecznie, co trzeba wiedzieć. Szczegóły na kolejnych slajdach naszej galerii. Piotr Kryżanowski/Pixabay
Udostępnij:
Ważne zmiany dotyczące zasiłku chorobowego i macierzyńskiego wejdą w życie już 1 stycznia 2022 roku. Dotyczą one zarówno pracowników, jak i przedsiębiorców. Sprawdź koniecznie!

Obecnie za okres pobytu w szpitalu zasiłek chorobowy wynosi 70 proc. podstawy wymiaru. Od nowego roku to się zmieni. Chorobowe za pobyt w szpitalu wzrośnie do 80 proc. podstawy wymiaru.

Inaczej będzie też ustalana podstawa wymiaru zasiłku. Nie będzie obliczana na nowo, jeżeli między okresami pobierania zasiłków (bez względu na ich rodzaj) nie było przerwy albo przerwa była krótsza niż miesiąc kalendarzowy. Dotychczas w przepisach była mowa o przerwie krótszej niż 3 miesiące kalendarzowe.

Nie przegap

Nowe przepisy dotyczące zasiłku chorobowego i macierzyńskiego - lista

To nie koniec zmian dotyczących zasiłku chorobowego. Co jeszcze trzeba wiedzieć o zmianach dotyczących zasiłku chorobowego i macierzyńskiego? Czytaj szczegóły na kolejnych slajdach w naszej poniższej galerii.

Q&A z Robertem Kubicą

Wideo

Materiał oryginalny: Takie są zmiany w zasiłkach od 2022 roku. Nowe przepisy dotyczące zasiłku chorobowego i macierzyńskiego - Gazeta Pomorska

Komentarze

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie