Informatyków pilnie potrzeba. Wysyp ofert pracy dla specjalistów, z zarobkami wyższymi niż w innych branżach

W pierwszym kwartale tego roku w serwisie pracuj.pl zamieszczono aż 37 244 ofert dla specjalistów IT, czyli w uproszczeniu informatyków różnych specjalności. To o 80 proc. więcej niż w pierwszym kwartale 2020 r. Obecnie w tym serwisie propozycje pracy IT stanowią 19 proc. wszystkich ogłoszeń. Na pierwszym miejscu są oferty dla specjalistów do spraw handlu i sprzedaży. To aż 31 proc. wszystkich ogłoszeń.

W innym dużym serwiesie, praca.pl, tego typu ogłoszenia stanowiły 24 proc. wszystkich. Oznacza to, że na cztery propozycje pracy w ogóle, jedna dotyczy szeroko rozumianej informatyki. Rok wcześniej tego typu ogłoszenia stanowiły 7 proc. wszystkich.

Jednak te ogłoszenia to tylko czubek góry lodowej, często dotyczą początkujących w branży lub dziedzin, którymi zajmuje się wiele osób, np. projektowanie stron internetowych. Najlepsi informatycy są "łowieni" przez firmy lub poszukują pracy poprzez specjalistyczne portale tylko dla specjalistów IT, a także przez serwisy społecznościowe dla profesjonalistów, jak LinkedIn.

- Obecnie na rynku IT obserwujemy wzrost zapotrzebowania na specjalistów. Wiele firm uzupełnia wakaty oraz poszukuje nowych zasobów do realizacji projektów zaplanowanych na 2021 rok. Część przedsiębiorców chce również wznowić działania, które wcześniej zostały wstrzymane w związku z pandemią COVID-19 – komentuje Agnieszka Grzybowska, menedżer ds. rekrutacji IT w Experis, jednej z większych firm na rynku pośrednictwa pracy.

- Pandemia, lockdowny przyspieszyły procesy, które wiele firm, w tym także nasza, miało rozłożonych na kilka lat. Sprzedaż przez Internet uratowała wiele spółek. Od tego nie ma już odwrotu. Teraz trzeba się skupić na doskonaleniu tego kanału sprzedaży. Jednak do przeprowadzenia zmian potrzebni są ludzie. Obecnie idealny kandydat do naszej firmy powinien posiadać umiejętności informatyczne i sprzedażowe. Jeżeli ktoś zna się na obu tych dziedzinach, to może wręcz przebierać w ofertach pracy. Niestety, takich osób jest niewiele - mówi członek zarządu dużej firmy z Przemyśla.

Ofert pracy jest dużo, co jednak nie oznacza, że pracę dostaje "każdy, jak leci", byleby miał coś wspólnego z komputerami. Najłatwiej mają sprawdzeni specjaliści, z kilkuletnim doświadczeniem. Nowiucjusze w IT mogą mieć problemy z zatrudnieniem, dlatego decydują się na niższe zarobki, aby nabrać doświadczenia.

- Znalezienie pierwszej pracy w tej branży może być wyzwaniem, szczególnie dla osób, które w ramach przebranżowienia ukończyły jedynie kursy z obszarów IT. Problem ten nie dotyczy jednak absolwentów uczelni technicznych, którzy szybko znajdują zatrudnienie w branży – twierdzi Grzybowska.

Osoby z dużym doświadczeniem mogą wręcz przebierać w ofertach. Informatycy to profesja, w której praca zdalna funkcjonuje od dawna, a nie od czasu wybuchu pandemii koronawirusa. Z tego względu częste jest zatrudnienie w firmie, która swoją siedzibę ma w odległym mieście lub za granicą. Takie zjawisko dopiero wchodzi do innych branż i obecnie wymuszone jest bardziej przez obostrzenia sanitarne, a także oszczędności.

Zarobki? Tutaj również najważniejsze jest doświadczenie. O ile na początku wynagrodzenia nie są rewelacyjne, często mniej niż 4 tys. złotych brutto, o tyle osoby z minimalnym doświadczeniem mogą liczyć na znacznie więcej. Specjaliści z minimum kilkuletnim doświadczeniem, dobrzy w swoim fachu, mogą już mówić o zarobkach rzędu kilkunastu tys. złotych.

FLESZ: Minimalna płaca w górę