Jeśli ktoś dostał już prawo do takiej emerytury, ale ją zawiesił, bo się nie zwolnił z pracy, może wystąpić do ZUS o odwieszenie emerytury. Trzeba będzie tylko złożyć w ZUS wniosek, o czym zresztą ZUS sam poinformuje.
Pobierając emeryturę i pracując trzeba będzie jednak liczyć zarobki, aby nie przekroczyć progów dochodowych, których przekroczenie spowoduje zmniejszenie lub zawieszenie emerytury. Dotyczy to osób młodszych niż 60 lat - kobieta i 65 lat - mężczyzna.
Co wpłynie na składki
Zmiany, które wprowadzono 1 stycznia br., a mogące mieć wpływ na rozliczenia składek na ubezpieczenia społeczne to, m. in.:
- zmiana minimalnego wynagrodzenia do kwoty 1 276 zł, wpływająca na podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne dla osób spełniających warunki do naliczenia składek na ubezpieczenia społeczne od kwoty nie niżej niż 30 proc. minimalnego wynagrodzenia pracowniczego. Deklarowana przez nich podstawa wymiaru składek na te ubezpieczenia nie będzie mogła być niższa niż 382,80 zł (30 proc. z 1276 zł);
- zmiana prognozowanego przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej do kwoty 3193 zł, mająca wpływ na kwotę ograniczenia rocznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe do pułapu 30-krotności tego wynagrodzenia, czyli do kwoty 95790 zł;
- zmiana zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne dla prowadzących działalność pozarolniczą i osób współpracujących, która ma polegać na tym, że podstawę wymiaru tych składek będzie stanowiła kwota deklarowana nie niższa niż 60 procent prognozowanego przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia. Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne ma wynosić 1915,80 zł (60 proc. z 3193 zł). Ponadto składka tak wyliczona ma być płacona przez cały rok. Dotychczas zmienia się co trzy miesiące i jest wyliczana od kwoty nie niższej niż 60 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w poprzednim kwartale.
Pierwszy i drugi filar
Urodzone w 1949 r. kobiety otrzymają wraz z emeryturą z ZUS, emeryturę okresową z Otwartych Funduszy Emerytalnych (OFE). Mężczyźni taką emeryturę dostaną dopiero od 2014 r.
Nowa emerytura obliczana będzie przez podzielenie kapitału emerytalnego przez przeciętne trwanie dalszego życia. Tablice wiekowe będą wspólne dla kobiet i mężczyzn.
Emerytura z OFE będzie waloryzowana tak, jak emerytura z ZUS. Gdy kobieta skończy 65 lat, jej kapitał z OFE przeniesiony zostanie do zakładu emerytalnego, który płacić będzie świadczenie dożywotnio.
Jeśli kapitał w OFE będzie mniejszy niż 20-krotność zasiłku pielęgnacyjnego (obecnie 3.263 zł), kobieta nie dostanie emerytury okresowej, a pieniądze trafią do ZUS i dodane będą do emerytury z I filara.
Jeśli zatrudnisz 50-latka
Pracodawcy będą finansować wynagrodzenie chorego pracownika, który ukończył 50 lat, przez 14, a nie 33 dni w roku. Od 15 dnia choroby będzie im przysługiwał zasiłek chorobowy z ZUS. Dotąd wszystkim pracownikom za pierwsze 33 dni niezdolności do pracy w roku wynagrodzenie wypłacał pracodawca, oprócz wypadków przy pracy i chorób zawodowych.
Firmy przez rok nie będą opłacały składek do Funduszu Pracy i Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych za osoby, które ukończyły 50 lat, a które zostały przez danego pracodawcę zatrudnione po 30 czerwca 2009 r. Firmy zyskają też całkowite zwolnienie z opłacania powyższych składek za pracowników, którzy ukończyli 55 lat (kobieta) i 60 lat (mężczyzna).
Upadłość konsumencka
Wiosną wejdą w życie przepisy o upadłości konsumenckiej. Pomogą wyplątać się z pętli długów osobom, które nie mogły spłacić kredytów z powodów niezależnych od siebie i takich, których nie dało się przewidzieć. Upadłość będzie można ogłosić tylko raz na 10. lat. Z chwilą otwarcia postępowania upadłościowego banki nie będą mogły naliczać odsetek od dotychczasowego długu. Po ogłoszeniu upadłości długi trzeba będzie oddać. Syndyk może zabrać zadłużonej osobie nawet jej mieszkanie, ale musi pozostawić jej kwotę pozwalającą na wynajęcie innego mieszkania przez rok. Jeżeli pozostaną niespłacone długi, sąd ustali ich plan w ratach.
Wymień dowód po zmianie danych
Od 1 stycznia zmieniły się przepisy dotyczące dowodów osobistych. Najważniejsze dla obywatela jest to, że gdy zmienią się dane wpisane do jego dowodu, musi w ciągu dwóch tygodni wystąpić z wnioskiem do urzędu o jego wymianę. Najczęstszymi zmianami są zmiana nazwiska lub adresu.
Jeżeli nie zrobimy tego w ciągu dwóch tygodni, mamy trzy miesiące ostatniej szansy na dokonanie wymiany. Po tym okresie nasz dotychczasowy dowód osobisty zostanie z urzędu unieważniony. Posiadanie nieważnego dowodu osobistego pociąga za sobą duże problemy na lotniskach, w urzędach skarbowych, u notariusza czy przy staraniach o kredyt.
Strefa Biznesu: Inflacja będzie rosnąć, nawet do 6 proc.
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Dołącz do nas na X!
Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
Plotki, sensacje i ciekawostki z życia gwiazd - czytaj dalej na ShowNews.pl
- Pogrzeb Jacka Zielińskiego wydarzeniem ostatnich lat. Koncerty jak na festiwalu
- Zborowska pokazała, co zrobił z nią poród. Nie zgadniecie, kogo za to wini [FOTO]
- Ostra balanga Szwed po finale "TTBZ". Tak potraktowała prezenty od fanów [ZDJĘCIA]
- Dom reżysera wystawiony na sprzedaż za 1,5 miliona złotych. W tle rodzinny dramat