Stalowa Wola. Spór LiuGong – związkowcy, a negocjator milczy

Zygmunt Cholewiński, wicemarszałek podkarpacki rozpoczął negocjacje w sporze między LiuGong Machinery Poland w Stalowej Woli i związkami zawodowymi. Ma zadanie pogodzenia żądań płacowych pracowników, z możliwościami chińskich właścicieli spółki.

Związkowcy domagają się podwyżki płac dla wszystkich pracowników za 2012 r., łącznie z pracownikami przejętymi z HSW na czas ograniczony, wypłaty zaległej premii świątecznej i podwyżki na 2013 r. Chińczycy rozkładają ręce, bo nie mają pieniędzy. Jest kryzys i rynek nie potrzebuje wielu maszyn, jakie są produkowane w przejętej przed rokiem od HSW części cywilnej.

Poważne załamanie
Jeszcze w połowie ub.r. LiuGong pochwalił się ładowarką wyprodukowaną na chińskiej dokumentacji w montowni w Stalowej Woli. W drugiej połowie roku doszło do poważanego załamania sprzedaży maszyn budowlanych na światowych rynkach, co uderzyło w finanse LiuGong. Na domiar złego Chiny dopadło spowolnienie gospodarcze, co zmniejszyło zapotrzebowanie na maszyny budowlane.

– Musimy obniżyć koszty zakupów i zwiększyć wydajność pracy – powiedział nam pod koniec roku Yubo Hou, wiceprezes LiuGong. – Chcemy podzielić ciastko, ale najpierw musimy je mieć – stwierdził. – Musimy oszczędzać, aby w przyszłości ludzie mieli pracę. Obecnie nie jesteśmy w stanie spełnić żądań płacowych, bo jest kryzys.

Bez wypowiedzi
W LiuGong pracuje 1600 ludzi. 840 osób ma gwarancję zatrudnienia na minimum 4 lata, 280 wypożyczono z Huty Stalowa Wola, reszta to pracownicy Zakładu Zespołów Napędowych. Zdaniem szefa międzyzakładowej „Solidarności” Henryka Szostaka, żądane pieniądze to wypełnienie zobowiązań na jakie zgodził się LiuGong. – Nie są to jakieś wielkie kwoty – zapewnia. A jednak Chińczycy mówią nie.

Negocjator Cholewiński powiedział, że nie będzie udzielał dziennikarzom wyjaśnień i wydawał komunikatów. Mariusz Kunysz, szefa branżowego związku zawodowego powiedział, że do spotkania negocjatora ze związkowcami i przedstawicielami Liu Gong już doszło. Negocjator poznał protokół rozbieżności i poprosił o materiały o sytuacji spółki.